洪申翰赴日內瓦首辦周邊活動 會晤友邦勞動首長

重點解讀

近期洪申翰部長在日內瓦的國際研討會上，強調台灣在全球供應鏈中的重要性，並探討如何將勞動法規與國際接軌。這對於台中地區的雇主而言，意味著在引進外籍移工和家庭看護的過程中，必須更加關注國際標準與法規的變化。隨著國際間對於勞動權益的重視，雇主需要提高對於勞工政策的敏感度，以避免未來可能的法律風險。

環久實務觀察

在我們處理的一個案例中，台中一位雇主在引進外籍看護時，未針對勞動法規進行充分了解，導致雇用過程中出現多次爭議。我們介入後，發現雇主對於移工的工時、薪資和休假權利的認知不足，最終導致了勞動部的介入。透過我們的協助，雇主得以重新檢視合約內容，並改善與外籍看護的溝通，最終達成雙方滿意的解決方案。

雇主行動建議

• 定期檢視並更新對於外勞仲介及勞動法規的了解，保持與法律專家的溝通。
• 在引進移工前，詳細了解其工作條件及權益，並制定合理的雇用合約。
• 加強與外籍看護或移工的溝通，定期舉行會議以確保雙方了解彼此的需求。
• 建立健全的爭議解決機制，確保在發生問題時能迅速處理，減少法律風險。

容易踩到的雷

許多雇主在引進外籍移工時，常忽視對方的休息權益，導致勞動糾紛。另一個常見的錯誤是對於合約條款的不重視，未能清楚規範薪資、工時及休假，這可能帶來法律問題。雇主必須謹慎處理這些細節，以避免不必要的麻煩。

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【外勞社記者黃秀娟2026年6月12日報導】勞動部長洪申翰率團赴日內瓦，於當地時間115年6月11日出席與中華民國全國總工會合辦之「尊嚴勞動國際研討會」，他致詞說明臺灣是國際供應鏈上越來越重要的一份子，在勞動法規與制度上如何接軌國際，是重要的議題。

這是勞動部首度在ILC期間辦理周邊活動，並邀請ILO勞工事務局（ACTRAV）前副局長Anna Biondi 、國際工會聯合會（ITUC）前副秘書長Mamadou Diallo、菲律賓與新加坡等國的總工會代表，以及史瓦帝尼、海地與貝里斯等國之政府代表約40人與會，開創勞動部實質參與ILO事務的里程碑。

洪申翰另與我國友邦史瓦帝尼勞工與社會安全部長Phila Buthelezi及瓜地馬拉勞動及社會福利部部長Miriam Roquel Chávez進行雙邊會晤。洪申翰感謝史國對我國國際參與的支持，期許雙方未來在職業訓練與人力技能提升的議題，能有更進一步的交流。瓜地馬拉Roquel部長分享參與本屆ILC的經驗與重要討論內容，雙方也就改善及防制強迫勞動分享經驗及作法。