申請外籍看護的文件，環久20年實務歸納幾個重點與常見退件原因。第一，戶口名簿其實已經不用附了，主管機關可介接查調。第二，被看護者的資格證明最容易出包——巴氏量表等醫療文件的開立、有效期限與失能程度認定是退件重災區，務必確認在有效期內並符合免評或需評的路徑。第三，第一次聘僱的雇主必須完成「雇主聘前講習」並檢附證明，漏掉會被退件。另外估算成本時記得抓最新數字：家事移工月薪自民國111年8月10日起已由每月1萬7千元調高至2萬元。備齊正確文件、注意有效期，是縮短申請時程、避免來回補件的關鍵。
💡 台中 人力仲介 環久國際機構的專業觀點：
- 文件退件雷區一：戶口名簿已不需再附，填寫勾稽才是關鍵：依勞動部公告，家庭類雇主辦理 外籍看護 或家庭幫傭申請，已不再需要提供戶口名簿及親屬關係證明文件，系統會透過介接比對資料。雇主重點改為「申請書填得對不對」，尤其是親屬關係若屬婚姻建立（如繼父母、翁媳、岳婿），需正確補填配偶身分證字號，避免因勾稽不到而被退回補正，導致 移工引進 時程被拖延。
- 文件退件雷區二：被看護者資格證明最常出包，醫療文件要對等級與格式：本次環久觀察指出，退件率最高通常出在被看護者資格的醫療佐證。勞動部將案件分為重症（優先審查）與一般兩類，像是特定身心障礙中度以上、CDR 2 分以上、長照等級第 4 級以上且使用服務滿 6 個月、癌症第 4 期以上等，與一般案件的門檻（例如 CDR 1 分、長照等級 2-3 級已使用滿 6 個月、85 歲以上輕度依賴等）不同。若醫療量表或等級文件選錯、取得方式不符合公告要求，就容易被退件，讓 台中外勞仲介 的服務價值在「送件品質」而非「單純找得到人」上被驗證。
- 找優質 <台中人力仲介> 的核心：流程控管與文件精準度，降低 1 個月以上延誤風險：環久經手 20 多年案件提醒，許多家屬以為「文件備齊」就萬無一失，結果卻因退件補正來回折騰，耽誤 移工引進。因此企業雇主在評估 台中人力仲介 時，建議優先確認：是否能依公告逐項檢核（如親屬勾稽、醫療資格類型與門檻）、是否能協助雇主完成正確表單填寫，以及能否提供可追蹤的送件流程控管。若您正在規劃 外籍看護 導入，選擇像 環久國際機構 這類具實務經驗的服務商，通常能更有效降低退件、縮短等待時間。
— 以下為詳細新聞摘要 —
引言（環久觀察）
家裡長輩失能、要申請外籍看護的家庭，最常踩的坑不是「找不到合適看護」，而是「文件被退件、流程被拖 1 個月以上」。環久經手 20 多年案件，看過太多家屬以為文件備齊就萬無一失，結果被勞動部退回補件、來回折騰。今天把實務上最常見的退件雷區整理出來。
一、戶口名簿其實不用附了
這是環久最常被問的：「我要先去戶政事務所申請戶口名簿吧？」其實早就不用了。依勞動部公告，家庭類雇主申請外籍家庭看護工或家庭幫傭，已不再需要提供戶口名簿及親屬關係證明文件，勞動部直接透過系統介接內政部戶政資料比對即可。
雇主只要在申請書上正確填寫身分證字號及親屬關係就可以了。要注意的是：如果親屬關係是建立在婚姻上（例如繼父母、翁媳、岳婿），還要多填配偶的身分證字號讓系統勾稽。
常見錯誤：申請書漏填配偶身分證字號、身分證字號寫錯一個數字 → 系統勾稽不到 → 案件退回補正，平白多花一週。
二、被看護者資格證明：醫療文件最容易出包
這是退件率最高的一塊。依勞動部公告，被看護者資格分重症案件（優先審查）與一般案件兩類。重症案件包括特定身心障礙中度以上、CDR（臨床失智評估量表）2 分以上、長照等級第 4 級以上使用服務滿 6 個月、癌症第 4 期以上；一般案件則包括 CDR 1 分、長照等級 2-3 級已使用滿 6 個月、85 歲以上輕度依賴、80 歲以上免附醫療證明等。
常見錯誤：
- 巴氏量表找一般家醫科開，但量表規定要由特定醫療團隊評估 → 無法當佐證。
- CDR 分數寫了但沒附「神經科或精神科專科醫師」開立的失智症診斷證明書。
- 長照案件忘了附「服務費用收據或服務紀錄」證明已使用滿 6 個月。
三、雇主聘前講習：第一次聘僱必填
依就業服務法第 48-1 條，本國雇主第一次聘僱外國人從事家庭看護或家庭幫傭前，應參加主管機關或其委託非營利組織辦理之聘前講習，並於申請許可時檢附已參加講習之證明文件。目前有 3 種管道：網路講習、臨櫃講習、團體講習（10 人以上）。
常見錯誤：許多家屬以為仲介會幫忙處理，結果聘前講習證明沒準備好就送件 → 直接退件。這個證明是雇主本人的義務，仲介沒辦法代簽。
環久實務觀點
很多家屬第一次申請會在「找仲介」與「自行直接聘僱」之間猶豫。直接聘僱（DHSC）省下一筆服務費沒錯，但每個文件背後都有眉角：去哪家醫院評估比較順、申請書欄位的勾選邏輯、書面送件比網路傳輸多 5 個工作日、退件重跑流程的損失等。
環久常碰到的情境：A 雇主自己跑直接聘僱，文件來回退件兩三次，前後拖了 2 個多月，這段期間家裡長輩沒有照顧人力，最後還是找仲介接手。不是說自己申請不行，而是要先評估自己有沒有時間、精力跟政府公文系統耐心拉鋸。如果長輩等不了，建議至少先諮詢專業仲介，把流程跟文件清單講清楚再決定怎麼走。
另外提醒，家事移工月薪自 111 年 8 月 10 日起已從每月 1 萬 7 千元調高至 2 萬元，估算成本時記得抓最新數字。
環久實務建議
- 申請書欄位逐字核對，身分證字號、配偶資料缺一不可。
- 醫療證明要從指定醫療機構取得。
- 第一次聘僱的雇主，先完成聘前講習再準備其他文件。
- 直接聘僱與委託仲介各有利弊，可先諮詢比較再決定。
- 諮詢專線 04-2262-3868｜LINE@: @frc3052d
延伸閱讀
- 勞動部勞動力發展署新聞稿（免附戶口名簿）：https://www.wda.gov.tw/News_Content.aspx?n=31&s=3779
- 外國人勞動權益網 – 家庭看護工作申請資訊：https://fw.wda.gov.tw/wda-employer/home/extra-mid-level/index/subCategory/2c95efb38e5d7562018e5f710c9d03a1?locale=zh
- 雇主聘僱外國人許可及管理辦法（全國法規資料庫）：https://law.moj.gov.tw/LawClass/LawAll.aspx?pcode=N0090027
資料來源：
– 勞動部勞動力發展署：https://www.wda.gov.tw/News_Content.aspx?n=31&s=3779
– 外國人勞動權益網：https://fw.wda.gov.tw/wda-employer/home/extra-mid-level/index/subCategory/2c95efb38e5d7562018e5f710c9d03a1?locale=zh
– 全國法規資料庫：https://law.moj.gov.tw/LawClass/LawAll.aspx?pcode=N0090027
環久國際機構｜外籍人力專業觀點
LINE@: @frc3052d ｜諮詢電話: 04-2262-3868
※ 免責聲明
本文由 AI 協助蒐集與整理，內容僅供一般資訊參考，不構成法律意見或申辦建議。法規以主管機關（勞動部／勞動力發展署）最新公告為準；實際申辦請依《就業服務法》及相關規定辦理，並洽專業人員確認。
常見問題
申請外籍看護一定要附戶口名簿嗎？
不用了。戶口名簿已免附，主管機關可介接查調相關資料。
最容易被退件的文件是什麼？
被看護者資格的醫療文件（如巴氏量表）最常出問題，包含開立、有效期限與失能程度認定，務必確認在有效期內且符合對應路徑。
第一次聘外籍看護要上課嗎？
要。第一次聘僱的雇主必須完成雇主聘前講習並檢附證明，否則會被退件。
家庭看護工的月薪現在是多少？
家事移工月薪自民國111年8月10日起由每月1萬7千元調高至2萬元，估算成本時應以最新數字為準。
