重點解讀
近期印尼移工簽證申請量激增，導致泗水辦事處暫停受理新案件，以優先處理已提交的個案。這對於台中雇主而言，意味著在移工引進上可能面臨延遲，雇主需提前規劃，以避免人力資源短缺的問題。此外，移工簽證文件錯誤的情況也日益嚴重，雇主應更加注意文件的準確性，以免遭受停權處分。
雇主行動建議
- 提前規劃移工引進時間，避免在高峰期提交申請。
- 確保所有提交的文件準確無誤，特別是姓名拼寫和地址等細節。
- 定期關注泗水辦事處公告，了解簽證申請的最新進度和要求。
- 如有疑慮，尋求專業的台中外勞仲介協助，以確保申請流程順利。
容易踩到的雷
不少雇主會誤以為只要提交文件就能順利獲得簽證，卻忽略了文件的準確性和完整性，導致申請被退件或延誤。這可能會影響到業務的正常運作。
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【外勞社記者楊孝慈2026年8月12日報導】由於近期印勞簽證申請案爆量，駐泗水辦事處8月13日及14日兩天暫停受理移工簽證申請，優先消化先前已按捺指紋的申請案面談。另因8月17日為印尼國慶，辦事處放假一天，因此預計8月18日後公告未來受理移工簽證申請案數的執行細節。有關印勞簽證新規範，該處將於8月22日邀集印尼仲介統一說明。
針對印勞簽證事宜，中華民國就業服務公會全國聯合會日前向外交部陳情，建議簡化印勞個人身分證明文件，若資料不符再補提供出生證明或畢業證書查驗即可，並取消全面面談措施，加速處理進程。
8/13起不收新件 8/18恢復
駐泗水辦事處公告，因近期試辦無限量受理移工簽證案件措施，導致現有大量案件待進行內部審理，為確保簽證人力量能及業務順暢運作，方便人力仲介機構適時規劃印尼移工入境相關事宜，該處8月13日及14日兩天暫停受理移工簽證遞件，惟先前已獲通知安排移工按捺指紋的印尼仲介業者，仍請依原訂時段確實安排移工進行人別確認。
鑑於近期移工簽證文件錯誤明顯增加，駐泗水辦事處自6月1日起針對業者文件、照片、匯款錯誤或提供不實或偽變造文件等情況予以計點，並依次數實施2週至1個月不等的停權處分。印尼移工安置公司協會(ASPATAKI)7月間發函陳情，部分移工面談問題源於印尼戶籍更新、登載等差異，文件遭認定偽造或不實則是源於印尼地方行政文書針對姓名拼寫、地址簡寫等常有細微差異，而非刻意提供不實資訊，不應波及其他無關的移工申請。
緩衝期間 僅辦理人別確認
駐泗水辦事處隨後於7月30日發出公告，8月6日至12日期間，暫停每日受理移工簽證申請總量300件的限制，並同意各人力仲介以每日30件的上限額度內，委託代辦經理人遞件。
相關人員說明，考量未限量期間的案件量相當龐大，而辦事處人力有限，因此決定8月13日及14日暫停受理印尼仲介遞送新件，以先消化既有申請案為主。至於未來是否恢復每日總量限制，以及每家印仲送件上限的調整方向，目前仍未定案。
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仲介業者認為，移工簽證塞車主因在於繁瑣的文件審查，過多不合理的應備文件，導致現有人力配置根本無法因應。中華民國就業服務全國聯合會理事長滕翔安表示，日前透過立委陳素月召開協調會，向外交部領務局建議簡化應備文件，身份資料僅需檢附護照、身分證及戶口名簿，如有不符，再補出生證明或畢業證書查驗即可。
簡化文件 取消全面面談
他強調，護照是印尼政府所核發，而印勞申請到其他國家工作，個人資料僅需提供護照，只有台灣額外要求身分證、戶口名簿、出生證明及畢業證書，甚至發文印尼地方政府查證，建請外交部尊重印尼政府核發的個人護照。
滕翔安並舉香港、新加坡為例，印尼仲介輸出勞工到日本、香港及新加坡，申請簽證都不需面談，越南、泰國、菲律賓移工來台簽證也不必面談，僅有駐印尼代表處有此特殊規定。且面談內容涉及太多家屬個資，也容易造成印勞回答錯誤。全聯會認為應取消全面面談措施，或僅針對證件有疑慮時再實施。
另外，勞動部招募許可系統及印尼勞動契約驗證系統，實務上因雇主姓名有罕見字或特殊字導致無法列印，針對手寫修改再蓋章的狀況，全聯會認為駐印尼代表處應予同意，不該以此作為退件理由，並檢討計點、暫停送簽規定，建立公開透明的規則，而非由少數人壟斷資格。全聯會也呼籲建立公開透明的線上查詢系統或諮詢窗口，以利雇主掌握進度。
計點處分嚴苛 恐不利印勞招募
滕翔安強調，現行審查簽證及面談機制已造成印仲疲於奔命，且動輒被記點處分。以6月至7月初資料來看，就有將近70家印仲被暫停送件，也累積大量等待申請的案件。繁瑣的程序及規範，恐降低印尼仲介辦理台灣業務的意願，對高度仰賴家庭看護工的家庭而言，等待的時間無法預測，衝擊尤其顯著，讓基層勞動力短缺更加嚴重。
為進一步優化印尼移工簽證申請流程，並協助人力仲介業者充分了解相關應備文件及申請規範，駐泗水辦事處將於8月22日邀集印尼仲介業者召開說明會，說明簽證申請注意事項及文件收、送件方式，並安排雙向交流時間，聽取仲介業者實務意見與建議。
