重點解讀
隨著台灣經濟成長率上修，傳產及中小微企業卻面臨經營壓力，立委提出營業稅級距制的建議，旨在平衡高科技與傳產的稅負。對於台中地區的雇主而言，這可能影響到人力成本及外勞引進的決策，尤其在外籍移工及家庭看護的需求上，雇主需謹慎考量如何調整人力資源配置以應對未來的政策變化。
雇主行動建議
- 定期檢視人力成本結構，評估外籍移工及家庭看護的引進需求。
- 關注政府對產業稅制的最新動態，適時調整經營策略。
- 加強與台中人力仲介的合作，確保能迅速適應市場變化。
- 考慮提升員工培訓及技能，以減少對外籍移工的依賴。
容易踩到的雷
不少雇主會誤以為經濟成長就能自動帶來業務增長，忽視了傳產面臨的挑戰，導致在外籍移工引進上未能做出靈活應變，進而影響經營效益。
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【外勞社記者楊孝慈2026年10月15日報導】今年經濟成長率可望再上修，然而傳統產業、中小微卻未必同步受惠。立委邱議瑩比較國際課稅制度，建議跨部會研議營業稅級距制的可行性，讓獲利較高的AI與高科技適度提高負擔，同時降低傳產的經營壓力。國發會主委葉俊顯表示，會跟財政部討論，研究從稅制或其他措施做平衡。
國際貨幣基金(IMF)日前公布，最新全球經濟預測，預估台灣今年成長率達到全球少見的10.7%，名列亞洲第一。立法院經濟委員會10月15日安排國發會進行業務報告時，不少立委關切產業發展不均，相較於科技產業，傳統產業經營仍艱困，以及AI紅利如何擴及傳產、中小微企業。
經濟亮眼 不能忽略產業失衡
立委邱議瑩提到，經濟成長大幅上修的同時，產業發展失衡，以致傳產相對剝奪感卻重。她舉歐盟為例，除標準稅率外，可對特定民生、勞力密集服務，設最多兩級、最低5%優惠稅率。
邱議瑩建議研議營業稅級距制，讓獲利豐厚的產業適度提高負擔，避免資源過度向單一族群集中，並調降傳產、中小微營業稅，呼籲國發會主動邀集財政部、經濟部研議，落實產業量能課稅。
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鍾佳濱指出，資訊電子產業全體從業人員85萬人，僅佔整體的7.3%，營業利益則是其他產業的3.5倍。最低工資連年調漲，帶動薪資中位數成長，高科技調薪對平均薪資的影響較大。針對近期提出的《中小微企業轉型升級發展條例》草案，鍾佳濱也請國發會針對轉型成功的中小微企業數量、佔比，對總產值新增貢獻的金額及比例，以及轉型成功中小微企業從業人員平均薪資上漲金額、幅度提出報告。
AI應用 服務業明年目標45%
葉俊顯表示，主計總處預估今年全年經濟成長率(GDP)達11.05%，他認為今年整體有機會衝上12%。傳統產業成長雖較AI產業緩慢，但並未持續下滑。
為協助中小微與傳統產業共享 AI 紅利，提升生產效率，政府推動「百工百業智慧應用」策略，引導傳產導入 AI 工具，帶動實質轉型。葉俊顯指出，透過產業競爭力輔導團等多元方式，製造業AI普及率由114年22.7%提高至38.5%，服務業由37%提高至40%， 116年目標希望訂在45%。
