防治登革熱 高市啟動「決戰境外」專案 移工等三類對象返鄉休假 免費領防蚊液

重點解讀

高雄市政府的「決戰境外」專案針對外籍移工及其他特定族群推行免費防蚊液配發，顯示政府對於登革熱疫情的重視，尤其在暑假期間，境外旅遊人數增加，防疫風險上升。對於台中地區的雇主而言，這意味著在引進外籍移工時，必須更加注意其健康管理與防疫措施，確保員工的健康不僅是法律責任，更是經營風險控管的一部分。

環久實務觀察

我們在處理過去的移工引進案例時，發現許多雇主對於外籍移工的健康管理認識不足。曾有一位雇主因未對其移工進行定期健康檢查，導致其工人在返國後出現登革熱症狀，最終影響到工廠的生產進度與員工的健康。因此，我們建議雇主在引進移工後，應定期安排健康檢查並加強防疫教育，以降低健康風險。

雇主行動建議

• 確保移工在出國前能領取免費防蚊液，並提供相關使用指導。
• 建立定期健康檢查制度，並確保所有移工了解登革熱的症狀與預防措施。
• 主動提供健康教育資源，讓移工了解如何防範登革熱及其他傳染病。
• 若發現移工有疑似症狀，立即安排就醫並告知相關的健康管理措施。

容易踩到的雷

• 忽視移工的健康管理，未能定期進行健康檢查，可能導致疫情擴散。
• 對於返國後的健康監測缺乏重視，未能及時處理疑似病例，可能影響企業的正常運作。

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【外勞社記者楊孝慈2026年7月3日報導】暑假旅遊旺季已到，高雄市政府衛生局7月至8月推出「決戰境外」登革熱防治獎勵專案，適用包括外籍移工返鄉、新住民及其家庭以及大學以下各級學校師生，於出境前可至學校或各衛生所免費領取防蚊液一瓶，藉此鼓勵做好防蚊措施，返國後主動健康監測及篩檢。有鑑於日前醫院出現登革熱本土群聚案，衛生局近期也發函提醒，移工至醫療院所進行入境或定期健檢時，上下車先行噴灑防蚊液，降低病毒擴散風險。

主動採檢 有無症狀均有獎勵

暑期前往越南、印尼、菲律賓、泰國、新加坡及柬埔寨等東南亞國家旅遊、探親及返鄉人數增加，境外移入登革熱風險也隨之提高。衛生局宣布登革熱防治獎勵專案，外籍移工等三類對象於出國前可至轄區衛生所領取防蚊液，海外旅遊期間落實防蚊措施。

此外，返國後兩週內若出現發燒、頭痛、後眼窩痛、肌肉關節痠痛或紅疹等登革熱疑似症狀，應於2日內儘速就醫，並主動告知TOCC（旅遊史、職業史、接觸史、群聚史），經醫師評估進行快篩；返國後即使無症狀，也可主動前往各轄區衛生所採檢，符合條件者均可獲贈500元禮券。

衛生局已製作中、外語文宣，籲請移工朋友及新住民落實相關健康管理措施。

衛生局提醒，登革熱防治的關鍵在於「早期發現、早期診斷、早期防治」，呼籲民眾出國前做好防蚊準備，返國後持續自我健康監測，如有疑似症狀切勿自行服藥或延誤就醫，共同降低境外移入疫情及社區傳播風險。

移工體檢上下車 請先噴防蚊液

高雄市民生醫院6月份出現院內本土登革熱群聚感染，共造成6人確診，主要感染源已確認為6月1日發病的越南境外移入個案。院內隨即強化管理機制，列管、清查多處陽性孳生源，以及防蚊隔離管理、動線管理機制。

衛生局日前發函提醒，仲介業者或所配合的醫管公司於辦理新入境移工自機場前往醫療機構體檢，或入國後辦理定期體檢前往醫療院所時，上下車需先行噴灑防蚊液，降低登革熱病毒外擴社區的風險。